El libro aborda el tema de la relación entre justicia laboral y trabajo decente, destacando la importancia del cumplimiento de la normativa laboral para su consecución y haciendo énfasis en que la justicia laboral es uno de sus componentes esenciales. Seguidamente, a partir de algunos de los principales problemas de la administración de justicia laboral en la subregión, se efectua una aproximación conceptual de las instituciones procesales en cuestión y realizamos una valoración comparada de los distintos países. En la segunda parte del libro, se presenta la situación de la justicia laboral en cada uno de los países de la subregión, abordándose el contexto del sistema de administración de justicia laboral, su estructura institucional y organización, los mecanismos de solución de conflictos, la competencia y características del proceso judicial laboral, así como sus principales problemas y posibles soluciones.